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de sistemas de conciencia –al menos dos- y como unidad no puede ser imputada
a ninguna conciencia sola” (Rodríguez y Opazo, 2009:115).
En una investigación cualitativa previa realizada por Lobato (2012), se encuentra
que la Remineo es un sistema autopoiético, ya que “La Remineo otorga la
posibilidad de una relación social teniendo como tema el conocimiento y la
ampliación del conocimiento a través de la red”… la auto-reproducción se observa
en: “la creación de una relación social a través del desarrollo del conocimiento, lo
cual refuerza la relación social y los resultados de investigación. Los resultados
vuelven a entrar al sistema social correspondiente” (Lobato, 2012).
El origen de la Remineo se remonta a la política pública de creación de nuevas
Instituciones de Educación Superior, de las cuales surgió la Universidad Autónoma
Metropolitana-Iztapalapa (UAM-I), donde se encuentra el “origen institucional de la
Remineo”. Dos líderes académicos, el Dr. Luis Montaño y el Dr. Eduardo Ibarra
promovieron la creación del Campo en Estudios Organizacionales en México “con
el objeto de evitar el pragmatismo de la Administración” (Lobato, Chanlat, &
Ramírez, 2013:24) mediante la creación del Área de Investigación en Estudios
Organizacionales (AIEO) en 1983 y la apertura del Programa de Doctorado y de
Maestría en Estudios Organizacionales en 1995. El desarrollo de este nuevo
campo de estudios llevó a establecer intercambios entre profesores y alumnos con
universidades de América del Norte y Francia.
El Dr. Guillermo Ramírez mediante una forma descentralizada de impartición logró
que el Programa de Posgrado en Estudios Organizacionales se ofreciera en
distintos Estados del país, lo que le permitió obtener un crecimiento y presencia