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pese a los cambios organizacionales,el equipo desde hace 15 años se vuelve a
reconfigurar,pues su líder reconoce que es un equipo que funciona.
En la modalidad de ingreso “A1”, “B2”, “B3” y “C” se suele entender por confianza
a lo cercano o conocido, a la familiaridad en el trato, e incluso se asocia a pactos o
convenios llevados a cabo. Desde una perspectiva antropológica, Adler (2001)
comenta que para hablar de confianza se debe hablar de redes sociales. Las
redes sociales, entre otras cosas, contrarrestan y regulan las desventajas
económicas y políticas, vinculando la reciprocidad con la confianza. Para poder
entender el vínculo, se parte de que existe un campo social constituido por
relaciones de intercambio entre personas, en el que las redes se establecen
cuando existe una variable que relaciona a un conjunto de individuos. Bajo esta
perspectiva de análisis, Adler (1990) expone que existen tres tipos de intercambio:
de reciprocidad, de distribución y el intercambio de mercado.
El tipo de intercambio asociado a la reciprocidad está basado en la confianza
(distancia social real entre los que intercambian) y se construye por redes
horizontales de reciprocidad entre iguales (mismos recursos y carencias en
diferentes momentos). Se trata de intercambios sociales informales, sin fronteras
permanentes o claramente trazadas que se extienden y contraen de acuerdo al
flujo de intercambio entre sus miembros. “Hoy por ti, mañana por mí” seria él lema
más representativo desde el punto de vista de la autora, quien dentro del
fenómeno de la reciprocidad, define al compadrazgo como equivalente a un