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gozan el trabajo, donde existe una cultura de respeto y buenas relaciones
humanas, y así disfrutan el hacer sus tareas con un propósito.
Teniendo presente lo que menciona Sánchez (2015), en cuanto al que ser
productivo ayuda a los empleados a ser felices, ya que aprovechan su tiempo en
las cosas que realmente son importantes Por lo tanto, productividad y felicidad van
muy de la mano, pero en general, pero las empresas no se deben centrar mucho
más en la productividad que en la felicidad, cuando el objetivo en la vida es ser
felices, no sencillamente ser productivos, por lo cual las organizaciones deben
pensar más en la productividad como una herramienta para ser felices.
Por lo tanto los resultados esperados es determinar los principales factores que
inciden en la felicidad del empleado para que incremente su productividad en las
empresas del Sector Industrial de Tijuana, B.C., México