Versión de HTML Básico
lenguajes subjetivos. Finalmente, en cuarto lugar, la empresa “más allá de
estructuras particulares, se presenta como un lugar donde el imaginario, los
fantasmas, los deseos expresan su potencia” (Enriquez, 1997: 16)
El esquema que presentamos recoge el modelo construido para analizar los
procesos de creación artística y de gestión organizacional en
Le Cirque du Soleil
;
en lo esencial es la misma lógica en ambos esquemas, si bien este lo hemos
ajustado para comprender la dinámica del juego en las organizaciones. Veamos el
esquema conceptual y después analicemos sus componentes y su movimiento
interno.
Figura 1. Esquema conceptual del juego en las organizaciones
El esquema establece dos ejes fundamentales que construyen cuatro
dimensiones. El eje horizontal identifica las dimensiones subjetiva (jugadores) y
objetiva (estructuras del juego). El eje vertical identifica la dimensión de la libertad
(imaginario motor) y la dimensión reglamentada (imaginario anzuelo). En medio de