Página 184 - MYPIMES Y EMPRESA FAMILIAR

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organizacionales y su complimiento en el trabajo técnico real, los cuales son muy
diferentes a los generados por las redes de conducta y relaciones sociales que
integran y rodean una organización determinada
” (Meyer y Rowan en Powell y
DiMaggio 1999 p.80) ya que uno de los problemas centrales de la teoría de la
organización es descubrir las condiciones que hacen surgir la estructura formal
racionalizada de carácter instrumental y en general se centra en las
organizaciones formales, sin embargo dentro de los Estudios Organizacionales la
teoría institucional considera la aceptación de la presencia multi-racional sugieren
que el mecanismo de racionalización ha cambiado, pues opinan que ya se ha
logrado la burocratización de grandes empresas y del Estado, que las
organizaciones siguen haciéndose más homogéneas y las burocracias siguen
siendo la forma organizacional más común por lo tanto el cambio estructural en las
organizaciones parece motivado cada vez menos por la competencia o por la
necesidad de la eficacia. (p. 104) es pertinente recordar que en los E.O. aceptan
todo tipo de formas de organización y en el N.I. afirman que la burocratización y
otras formas de cambio organizacional ocurren como resultado de procesos que
hacen a las organizaciones más similares, se consideran otras formas de
homogenización, surgen de la estructuración de los campos organizacionales
(Giddens, 1979
La explicación de la estructura organizacional a partir del factor
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Anthony Giddens, considera que la vida social es producto de quienes participan
en ella, es decir, los actores sociales (a los cuales el autor llama agentes) y las
estructuras (instituciones). Esta construcción de lo social sólo es posible gracias a
un registro de los actos reflexivos que cada individuo realiza y luego expresa a
través del lenguaje. Sin embargo, estos actos de meta cognición autorreflexiva no
serían nada si no se hicieran parte de nuestra cotidianeidad., es decir, que la vida
no sea sólo una acción (aquellos que hacemos todos los días irreflexivamente),